【塔州】塔州州担介绍

上周日,塔州政府更新了新财年的州担政策,并宣布将从2021年8月4日起重新开放接受新申请。

考虑到可能有同学刚刚开始考虑塔州州担,为了给大家一个全面系统的政策介绍,我们将从塔州州担申请的基本要求和流程说起。持续关注塔州政策的同学,可以重点关注一下高亮加粗标注的更新部分。

一、塔州州担名额

本财年塔州491签证配额2200个,190签证配额1100个。

塔州政府已明确表示会有大约500个配额用于上财年的申请。

二、基本申请流程

1、检查是否满足移民局对技术移民设定的基本要求,包括年龄、分数、提名职业和英语要求

2、检查是否满足塔斯马尼亚州政府规定的额外要求,不同类别会有不同要求,后面会展开介绍

3、通过SkillSelect向移民局提交EOI

4、根据提名类别,准备相应申请州担的材料

5、提交州担申请,等待州政府的审理结果,处理时间一般不超过三个月

6、如果申请通过,可以进行后续签证递交

7、获得签证后,履行按不同签证要求对塔州的义务。

三、提名类别

按照不同申请人的学历、工作背景和所在地,塔州州担有如下分类:

1、塔州毕业生(190和491均可申请)

2、在塔州工作(190和491均可申请)

3、塔州紧缺职业海外申请人(仅可申491)

4、塔州Job Offer海外申请人(仅可申491)

5、塔州家庭成员类别申请人(仅可申491)

6、塔州小生意类别申请人(仅可申491)

由于篇幅限制,这里主要展开讲解一下前两类,也是本次更新的重点,塔州毕业生和在塔州工作的申请要求。对其他类型感兴趣的申请人,可以添加文章末尾的移民代理联系方式进行详细咨询!

四、塔州毕业生(Tasmanian Graduates)类别

正如塔州州政府自己在官网里所讲的那样,“在塔斯马尼亚学习的国际学生不仅有潜力为该州做出经济贡献,而且在促进塔斯马尼亚的文化多样性方面也发挥着宝贵的作用”。在新财年,州政府对塔州毕业生的要求进行了更新,做出了更细致的说明。

塔州政府明确表示,就业不是申请此类别的必需要求。但是在评估申请人的工作经历时,以下几个方面将是关注的重点:

1. 雇主在塔斯马尼亚州有良好的声誉,并已在该州经营了至少12个月

2. 就业时间超过3个月

3. 申请人所拥有的企业已经经营了至少6个月,或如果候选人在提交提名申请前至少6个月受雇于乳制品、肉类、住宿、物流或养殖业,他们应完成相关的行业培训,至少达到三级证书(或由行业权威机构提供的同等培训)

其他的基本要求包括:

  • 如果想要申请491,申请人必须在塔州学习至少1年;想要申请190签证,必须在塔州学习至少2年。同时,申请人必须有长期在塔州生活工作的意愿,在未来2到3年内有合理的就业前景。
  • 如果申请人是2021年7月1日之后入学的学生,且申请人在完成学位时没有持有学生签或学习的课程是Diploma以下(不包括Diploma),他们必须完成一个和优先行业培训和劳动力发展领域(Priority Industry Training and Workforce Development Areas)直接相关的课程。
  • 在提交申请时尚未在职业评估的领域工作,申请人必须要提交一份career plan。

*点击这里了解更多塔州毕业生信息

五、在塔州工作(working in Tasmania)类别

此次更新中,州政府强调了工作经验最低要求和一些对雇主的评估细节:

至少从事3个月的TSOL工作:拥有塔斯马尼亚技术职业清单上(TSOL)某一职业的职业评估的申请人,在从事相关职位工作至少三个月后,将有资格获得491提名。

为了帮助证明在塔斯马尼亚州定居的真实意图,目前持有临时技能短缺签证(482且为在塔斯马尼亚州的担保雇主工作不到12个月的申请人必须提供其目前雇主的支持信

关于 "在塔斯马尼亚州经营的成熟企业 "通常应具备以下条件:

  • 永久的商业标志
  • 积极/持续的在线展示、广告和营销
  • 塔斯马尼亚州的注册商业地址
  • 当地固定电话联系号码
  • 一个非 "临时 "或 "虚拟 "的办公场所(非住宅)(包括公司/合作共享办公室),以及
  • 员工在指定营业地点的permanent representation
  • 半技术性就业--通过行业培训展示发展前景

其他的基本要求包括:

职业评估在塔州稀缺职业列表TSOL上

在塔州做职业评估相关的工作,需全职35h/week(可以是casual,可以用兼职拼凑)

工作至少6个月,如果从事TSOL列表上的职业,且该职业为提名职业,可申190;反之只能491

您和您的家属目前必须居住在塔斯马尼亚州,并提供继续住在塔斯马尼亚州的证据

您的雇主必须在过去 12 个月内在塔斯马尼亚州积极开展业务

您在企业中的职位必须有真正的、持续的需求

您的工资和条件必须不低于适用于澳大利亚公民或永久居民的工资和条件,并且工资或工资等于市场工资率

以下就业领域的申请人不能通过此类别申请州担

  • 超市
  • 服务站
  • 部分餐厅(外卖、快餐、无全套餐桌餐厅、仅提供部分食品服务的饮酒场所/咖啡馆/披萨店)
  • 按摩诊所
  • 出租车/Uber
  • 分包清洁、业务维护或保安工作

六、21-22财年的优先顺序

新财年的州担项目希望能够吸引和留住具有雇主真正需要的技能的移民,支持塔斯马尼亚州的企业,为当地人增加就业机会。因此,更新后的优先审理顺序为:

1. 就业和职业评估与关键行业相关(一般是健康、基础设施工程)

2. 就业和职业评估与塔斯马尼亚州TSOL清单相关的申请人

3. 从事其他技术性工作(ANZSCO技能等级1-3级)并通过相关技能评估的候选人

4. 为当地澳大利亚公民、永久居民或临时签证持有人提供大量就业机会的新企业主

5. 所有其他符合条件的候选人,具有与塔斯马尼亚州需求相关的技能或培训,并且能够通过技术就业为塔斯马尼亚州做出真正的贡献。

而在这些所有类别中,与关键行业相关的申请会进一步优先处理。

前三项的申请人将会持续获得批准和提名。而其他符合条件的申请人将根据可用提名名额情况而定,定期发放。

而第四项和第五项申请人通常需要更长的等待时间。

关键行业包括

  • 受塔斯马尼亚政府聘用并直接协助塔斯马尼亚应对 COVID-19
  • 提供关键的医疗服务,包括与塔斯马尼亚卫生服务局合作的所有普通护理和医疗职位
  • 在以下方面的高技能和专业角色:
    • 基础设施工程和维护,例如大坝、大型/高复杂性桥梁、灌溉计划、运输物流规划和维护
    • 农业,例如人工授精技术人员、牲畜妊娠诊断技术员和
    • 如果没有申请人,基本商品和服务的供应将处于危险之中的行业(零售工人、收割工人、送货司机或仓库员工等低技能职位不属于关键职位)

七、其他更新内容-AAT上诉等过桥签持有人

处于AAT上诉期间也可以申请,但是要提供以下证明材料证明有能力离开澳大利亚提交技术签证申请并在不久的将来返回澳大利亚。

1.持有出境澳洲的过桥签B

2.持有入境新西兰或其他travel bubble 国家的有效签证

3.如果无法获得入境travel bubble 国家的有效签证,则需要证明申请人满足澳洲政府出入境豁免的相关要求并提供额外以下材料:

1)当前雇主的证明信,确定会为申请者保留工作岗位:

2)出入境安排的相关证明。对于已经获得州担保但是没能递交签证申请的申请人需要重新递交新的州担保申请且不保证一定会再次担保。

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